Управление персоналом

Главная > Профессиональная переподготовка > Управление персоналом

Новая квалификация (переподготовка), новый вид деятельности

Обучение проводится на базе высшего или среднего профессионального образования.
Время обучения составляет от 250 ак. ч.
Форма обучения очная, очно-заочная, с использованием дистанционных образовательных технологий.
Выдается диплом установленного образца, дающий право на ведение профессиональной деятельности в соответствии с пройденной программой профессиональной переподготовки.

C 01 января 2019 года все учебные центры обязаны регистрировать выдаваемые документы об образовании в ЕДИНОМ ГОСУДАРСТВЕННОМ РЕЕСТРЕ (ФИС ФРДО).
С момента регистрации в реестре, ВАШ документ становится легитимным и официально подтвержденным!
Мы этому требованию соответствуем.

АНО ДПО «ЦПР Профи» проводит обучение по программам:

Наименование курса	Базовая цена*, руб
Наименование курса	Очное обучение	Дистанционное обучени
«Управление персоналом, (с присвоением квалификации «Cпециалист по управлению персоналом »)»	35 000,00	12 000,00
«Кадровое делопроизводство, (с присвоением квалификации «Специалист по кадровому делопроизводству»)»	-	8 000,00
«Делопроизводство и документооборот»	-	6 900,00
Противодействие коррупции в органах государственной власти (с присвоением квалификации «Специалист в сфере предупреждения (профилактики) коррупционных нарушений»)	-	12 000,00
Организационная психология и управление персоналом (504 час.) – с индивидуальной консультацией преподавателя	-	25 000,00
Организационная психология и управление персоналом (504 час.) – без индивидуальной консультации преподавателя	-	15 000,00

Образовательная программа высылается по запросу.
Запрос Вы можете оформить заполнив форму на сайте.

Профессиональная подготовка и обучение

Программа соответствует Профессиональному стандарту «Специалист по управлению персоналом» (утв. приказом Министерства труда и социальной защиты РФ N691н) и ФГОС 38.03.03 и 38.04.03 высшего образования по направлению подготовки УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ.

Обучение по профстандарту специалиста по управлению персоналом включает углубленное изучение:

документооборота при работе с персоналом;
деятельности по подбору, развитию и адаптации персонала;
организации корпоративной культуры и этики;
стратегического управления человеческими ресурсами и т.п.

Обучение по профстандарту специалиста по управлению персоналом существенно снижает риск получения административных штрафов (см. ст. 5.27.КоАП «Нарушение трудового законодательства») при проведении аттестации работников трудовыми инспекциями.

Форма обучения:

очно-заочное, дистанционное

Форма проведения занятий:

корпоративная;
в составе сборных групп;
индивидуальная

Место проведения обучения:

учебные аудитории Компании в Екатеринбурге;
территория Заказчика (выездная форма и использование современных электронных технологий)

Выдаются документы:

Диплом установленного образца

По всем интересующим вопросам можно получить консультацию у сотрудников центра по телефонам:

8-800-234-18-38 Екатеринбург (звонок бесплатный по РФ)
8 (343) 302-28-38 Екатеринбург
8-982-764-79-35 Тюмень
8-861-240-02-55 Краснодар

8-800-201-35-41 Кемерово (звонок бесплатный по РФ)
8 (3842) 75-50-53 Кемерово
8-912-617-19-25 Якутск
8-912-231-18-38 Ноябрьск

Вы также можете скачать форму заявки и после заполнения отправить нам на e-mail: dpoab@kursKPK.ru