Повышение квалификации по программе Кадровая работа в социальной сфере, 72 часа

Главная > Повышение квалификации > Управление персоналом > Управление персоналом, 144 часа

 Даты и стоимость* обучения:

Екатеринбург

Дистанционно
11.11.19-20.11.19
25.11.19-04.12.19
09.12.19-18.12.19
13.01.20-22.01.20
27.01.20-05.02.20

Кемерово

Дистанционно
11.11.19-20.11.19
25.11.19-04.12.19
09.12.19-18.12.19
13.01.20-22.01.20
27.01.20-05.02.20

Краснодар

Дистанционно
11.11.19-20.11.19
25.11.19-04.12.19
09.12.19-18.12.19
13.01.20-22.01.20
27.01.20-05.02.20

Стоимость

Дистанционная форма: 4 500,00 р.

* Действует система лояльности для клиентов
Цены указаны без НДС на основании гл. 26.2 Налогового Кодекса РФ. Ст.346.12 и 346.13
Стоимость в других подразделениях Скачать прайс-график


pdf Образовательная программа высылается по запросу.
Запрос Вы можете оформить заполнив форму на сайте.

 

Оставить заявку

  

 Обучение проводится на основании Приказа Министерства труда и социальной защиты РФ от 6 октября 2015 г "Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом».

 
Нормативно-правовая база: 
  • Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
  • Приказ Министерства труда и социальной защиты РФ 2015 г "Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом».

 

Режим обучения:  

Дистанционная форма обучения

 

  • 144 академических часа

Обучение по электронным материалам в системе дистанционного обучения LEARN.KursKPK.

Обучение предполагает самостоятельное изучение материалов,
тестирование по результатам обучения. 

Технические требования к ПК  

Цель программы:

Обеспечение эффективного функционирования системы управления персоналом для достижения целей организации.

 

Требования к образованию и обучению:

Среднее профессиональное или высшее образование.

 

Категория слушателей:
  • руководители подразделений (служб) управления кадрами и трудовыми отношениями;
  • специалисты кадровых служб и учреждений занятости;
  • специалисты по кадрам и профориентации.
 
Форма проведения занятий:
  • корпоративная;
  • в составе сборных групп.

 

МЕСТО ПРОВЕДЕНИЯ ОБУЧЕНИЯ:

Территория Заказчика или Исполнителя

 

Выдаваемые документы: Удостоверение о повышении квалификации 

 

ПО ОКОНЧАНИИ КУРСОВ СЛУШАТЕЛЬ ДОЛЖЕН:

 

знать:

  • порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с проведением оценки и аттестации персонала; основы документооборота и документационного обеспечения;

владеть:

  • методами документационного сопровождение кандидатов на этапах поиска, привлечения, подбора и отбора персонала на вакантные должности (профессии, специ-альности), информирование кандидатов о результатах отбора; методом разработки плана оценки персонала в соответствии с целями организации;

уметь:

  • выделять (определять) группы персонала для проведения оценки; определять мотивационные факторы проведения оценки персонала; обеспечивать организационное сопровождение оценки персонала.

 

 

Оставить заявку

По всем интересующим вопросам можно получить консультацию у сотрудников центра по телефонам:
8-800-234-18-38 звонок по России бесплатный,         (343) 302-28-38 Екатеринбург
8-800-201-35-41 Кемерово (звонок бесплатный)         (3842) 75-50-53 Кемерово
+7 861-240-02-55 Краснодар         8-912-231-18-38 Ноябрьск
8-982-764-79-35 Тюмень                8-912-617-19-25 Якутск

Вы также можете скачать форму заявки и после заполнения отправить нам на e-mail: dpoab@kursKPK.ru

Направления в алфавитном порядке

     Контакты по городам